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La formazione è uno dei punti cardine della prevenzione e protezione che pone le sue fondamenta sulla crescita professionale e personale del lavoratore.

Il miglioramento delle condizioni di sicurezza sul lavoro in azienda, infatti, passa, principalmente, attraverso la consapevolezza del personale che vi opera ed è soltanto per mezzo di una adeguata conoscenza dei meccanismi della prevenzione da parte lavoratori che è possibile ridurre al minimo tutti i rischi connessi all’attività lavorativa e gestire al meglio la sicurezza all’interno dell’Azienda.

A tale scopo il D.Lgs. 81/08, Testo Unico Sicurezza Lavoro, prevede l'attivazione di specifici corsi di formazione per la sicurezza sul lavoro, per ciascuna delle specifiche figure previste, obbligatori per tutte quelle Aziende e/o Imprese che hanno almeno un dipendente.

Lo Studio Sidi,  Centro di Formazione convenzionato ANFOS - Associazione Nazionale Formatori Sicurezza sul Lavoro, progetta e realizza, in aula, tutti i corsi di formazione per la sicurezza sul lavoro finalizzati, non solo al mero adempimento agli obblighi di legge, ma, soprattutto, alla sensibilizzazione e alla crescita professionale dei lavoratori.

I nostri corsi, in aula, sono erogati  su specifica richiesta del cliente, presso le sedi dello Studio Sidi, a Palermo (PA) o, se richiesto, presso la sede del cliente stesso, offrendo alle aziende una consolidata capacità di personalizzazione delle richieste formative e la costruzione di un’offerta “tagliata su misura” sulle specifiche esigenze aziendali.

L’art.37 del D.Lgs 81/08, descrive le procedure attraverso le quali il datore di lavoro deve provvedere alla formazione ed informazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti. Il comma 12 del suddetto articolo, recita: […] ”la formazione dei lavoratori deve avvenire in collaborazione con gli organismi paritetici’ […].

Tutti i corsi organizzati ed erogati dallo Studio Sidi, sono validati da Ente Paritetico Bilaterale per la Formazione e soddisfano pienamente quanto richiesto dalla norma citata. Gli attestati rilasciati, quindi, sono validi su tutto il territorio Nazionale a tutti gli effetti di legge.

Di seguito si riporta un elenco, non esaustivo, dei nostri corsi standard:

  • Corsi per ASPP e RSPP Moduli A, C e Datore di Lavoro (Rischio Basso, Medio ed Alto);
  • Corsi per ASPP e RSPP moduli B ATECO;
  • Corsi di Formazione, Informazione ed Addestramento lavoratori;
  • Corsi per Preposto e Dirigenti;
  • Corsi per RLS - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza;
  • Corsi per Addetti al Primo Soccorso e per Addetti Antincendio;
  • Corsi sulla Valutazione del Rischio: Videoterminali, Movimentazione Manuale dei Carichi, Rumore, Vibrazioni, Stress;
  • Corsi per Addetti al Montaggio e Smontaggio ponteggi;
  • Corsi PES-PAV-PEI.

 Per maggiori informazioni, vi invitiamo contattarci su Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. tel. / fax 0915077639.

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Fonometria

Misure di rumore in ambiente di lavoro
Decreto Legislativo 9 aprile 2008 Titolo VIII Capo II
UNI 9432/02

Il datore di lavoro deve valutare il rischio da rumore per la tutela dei lavoratori
Il datore di lavoro deve attuare le misure di prevenzione e protezione
Il datore di lavoro deve ridurre al minimo l’esposizione al rumore
La valutazione del rischio è effettuata periodicamente

Misure di rumore in ambiente abitativo ed esterno
Legge 26 ottobre 1995 n. 447
D.P.C.M. 14 novembre 1997

Misure dell’impatto acustico e del clima acustico
Legge 26 ottobre 1995 n. 447

Misure del rumore da traffico ferroviario e stradale
D.P.R. 18 novembre 1998 n. 459

Valutazione dei requisiti acustici passivi degli edifici
D.P.C.M. 5 dicembre 1997

Misure di isolamento acustico degli edifici e rumore da calpestio
UNI 8270/82 e succesive

Piani di classificazione acustica del territorio comunale
D.P.C.M. 14 novembre 1997

Progetti di bonifica acustica per il contenimento delle emissioni sonore

Consulenze tecniche in procedimenti legali